- prowadzenie spraw z zakresu prawa pracy (m.in. o ustalenie stosunku pracy, o przywrócenie do pracy, o odszkodowanie w związku z niesłusznym wypowiedzeniem umowy o pracę, dochodzenie roszczeń związanych z wypadkiem przy pracy)
- prowadzenie spraw z zakresu prawa ubezpieczeń społecznych (ustalanie prawa do wcześniejszej emerytury w związku z pracą w szczególnych warunkach, sprawy związane z rentą i innymi świadczeniami z ubezpieczenia społecznego)